Αυξημένες επενδύσεις στην τεχνολογία απαιτεί η προοπτική της ολοένα και πιο διαδεδομένης ευέλικτης εργασίας, η οποία εξελίσσεται σε κυρίαρχο ζητούμενο εν μέσω πανδημίας. Τόσο για τους εργαζόμενους με φυσική παρουσία, όσο και για όσους βρίσκονται σε τηλεργασία οι απαιτήσεις για περισσότερη τεχνολογία αυξάνονται στη διάρκεια της υγειονομικής κρίσης.
Το 64% των εργαζομένων δηλώνει ότι επιθυμεί πιο εξελιγμένο τεχνολογικό εξοπλισμό στο γραφείο, για παράδειγμα ταχύτερο internet και καλύτερα μέσα τηλεδιάσκεψης. Επιπλέον, σχεδόν οι μισοί εργαζόμενοι (48%) δηλώνουν ότι οι εταιρείες οφείλουν να αναβαθμίσουν τον τεχνολογικό εξοπλισμό για την εργασία στο σπίτι (π.χ. επιπλέον οθόνες και ακουστικά).
Μάλιστα, σχεδόν στο ίδιο ποσοστό (47%) οι εργαζόμενοι απαντούν ότι θα επιθυμούσαν να αποζημιωθούν (χρηματική αμοιβή) για τα έξοδα internet υψηλής ταχύτητας / τηλεφωνίας που πληρώνουν. Ωστόσο, παρά τη στροφή προς νέους τρόπους εργασίας και την ταχεία υιοθέτηση της τεχνολογίας των τηλεδιασκέψεων, το 67% θα επιθυμούσε να ταξιδεύει για επαγγελματικούς σκοπούς, μετά τον COVID-19.
«Οι επιχειρήσεις θα πρέπει να προσαρμοστούν σ τη νέα πραγματικότητα για να διατηρήσουν και να προσελκύσουν τα καλύτερα ταλέντα. Συγχρόνως, θα πρέπει να εξετάσουν και να εισάγουν αλλαγές στην οργανωτική τους κουλτούρα και στις τεχνολογικές υποδομές τους, που θα τους επιτρέψουν να ενισχύσουν την εμπειρία της ψηφιακής και της υβριδικής εργασίας για τους υπαλλήλους τους» αναφέρει η ΕΥ Ελλάδας σχολιάζοντας τα ευρήματα της νέας έρευνας 2021 Work Reimagined Employee Survey.
Διαβάστε περισσότερα στο sepe.gr
